在工作中喜樂

編者註：這是《桌邊談》雜誌：喜樂系列的第二篇。

星期一可能是一星期當中最令人恐懼的一天，我們都知道為什麼。這一天粉碎了星期五的期待，星期六的喜悅，以及星期日的悠閒。星期一是我們大多數人返回工作崗位的日子，或者，至少可以說，大多數人在這一天返回常規性的、常態的忙碌之中。大多數人都害怕星期一，因為大多數人似乎都害怕他們的工作。但是，事情一定非得這樣不可嗎？有沒有一種方法可以讓我們在工作中，特別是在那些經常包含乏味的要求和重複的勞動的職業中，找到真正和長久的喜樂？為人母親顯然符合這一描述；雖然母職並不是我們所定義的「職場工作」（因為這件事是不支薪的），但它確實是一項工作沒錯。

以前我的孩子還是嬰兒的時候，我的日常工作看起來每一天都是一樣的。但是，身為母親的我在現在這個階段中，每一天的工作看起來都很不一樣。不過，從我的孩子還小的時候開始，維持家務的基本職責始終沒有改變。每天都要洗衣服，每天都要洗碗，每天都要煮飯。日復一日，每天都是如此。如果我們不注意，很容易就會開始渴望不同的東西──也許是新穎且令人興奮的東西。工作，尤其是重複性和乏味的工作，也可以是相當困難的。那些重複而乏味的工作會增強我們對工作的恐懼感，這種恐懼感也是我們經常感受到的。

聖經對工作有很多論述，但我想重點談談兩個方面，它們有助於激勵我們，特別是在我們母親每天為了愛而從事乏味的工作時。

要對我們所做的事情感到知足，是必須經過學習的；沒有人天生就有知足的天賦。

工作是為了主

抵抗「懼怕工作」此一試探的首要方法之一，就是記得工作最終是為我們的創造主上帝而做的，而且工作也是跟祂十分相關的。世界告訴我們，我們必須追求那些富有成就感和滿足感的工作。我認為熱愛工作或追求你所熱衷的東西在本質上沒有什麼錯誤。但是，如果這就是我們關注的一切，那我們的夢想很容易就會破滅，因為工作確實是困難的，而且也受墮落的影響。相反地，如果我們知道每洗一個盤子，每洗一件衣服，每換一張尿布都是為了主，這樣的關注豈不是更棒、更有意義嗎？

如果我們有孩子和家庭，那麼上帝對我們的呼召就是牧養我們的孩子，照顧我們的家庭。當我專注於這項工作的時候，我很容易會認為我主要就只是在服事我的孩子和丈夫，然而，正如保羅在歌羅西書中提醒我們的那樣：「無論做甚麼，都要從心裡做，像是給主做的，不是給人做的，因你們知道從主那裡必得著基業為賞賜；你們所事奉的乃是主基督。」（西三23-24）這種照顧孩子和家庭的工作與其他工作並沒有區別。無論我們做什麼，我們都要用心去做，主要不是為了我們的孩子，主要也不是為了我們的配偶，而是為了主。上帝也仁慈地對我們的勞動給予賞賜。我們可能不會得到金錢上的報酬，但我想，當我們在永恆中敬拜我們的救主時，我們才不會在乎金錢這回事呢。那一天會有多大的喜樂啊！要讓這個真理激勵你，使你在日常工作中找到喜樂，因為知道上帝看到了你的工作，並知道祂在你為祂的榮耀工作時感到喜悅。你的工作不是毫無價值的──你的工作當中，有巨大的價值和喜樂等你發覺。

學習知足

如果我們覺得喜樂難以尋見，或者在工作中感到夢想幻滅，那麼這很可能表示說我們心中藏有「不知足」的狀況。

保羅在腓立比書第四章11節中告訴我們：「我並不是因缺乏說這話；我無論在甚麼景況都可以知足，這是我已經學會了。」我為圍繞著這句話的所有經文而充滿感謝。保羅知道如何處卑賤，也知道如何處豐富。在保羅的一切處境中，安慰和力量都來自於主（13節）。我們也必須如此。保羅從來不曾說，他經歷各種考驗和試探的時候總是自然而然地感到知足。不，保羅的知足是學習而來的。上帝讓我們一窺保羅的生命逐步成聖的過程。如果我們在乏味的工作中掙扎，感到不滿足，我們可以為此悔改，並開始為上帝賦予我們的工作感謝祂。這樣，我們就可以得到鼓勵。要對我們所做的事情感到知足，是必須經過學習的；沒有人天生就有知足的天賦。

工作是艱難的，這一點毋庸置疑。因此，讓我們求主打開我們的雙眼，使我們視我們的工作為為祂而做的工作。作為基督徒，我們要按照基督的榜樣捨己。讓我們求主幫助我們服事、工作和勞動，因為知道耶穌，我們完美的榜樣，是來服事人，而不是受人服事的（太二十28）。當我們反思基督所成就的一切時，我們會發現，按照祂的榜樣來過的生活，具有很深的喜樂、目的和價值。工作，即使是最乏味的工作，也有一個目的──榮耀上帝。這就是工作的意義所在。

本文原刊於《桌邊談》雜誌